私立大学の職員からの転職を考えています。現在の業界では残業がほとんどなく、休みも多く、給与や福利厚生に不満はありませんが、ルーチンワークが多すぎて飽きてしまいました。学生窓口から経理に移動しましたが、今後3年間経理を続ける自信がありません。自分よりも年下の人に先越されるような業界は避けたいです。苦労はしたくないですが、大卒同年代以上の年収が欲しいです。今の年収を維持しながら転職することは可能でしょうか？また、福利厚生も譲りたくないです。公務員か食品メーカー、インフラ業界を考えています。20代半ばです。

私立大学の職員からの転職を検討されているようですね。現在の職場環境は良好ですが、ルーチンワークが多く、今後のキャリアに対する不安があるとのことです。また、年下の人に先越される業界を避けたいという考えもあります。これらの条件を踏まえて、公務員、食品メーカー、インフラ業界への転職を検討されているとのことです。

まず、公務員についてですが、公務員は安定した職業であり、福利厚生も充実しています。しかし、公務員試験に合格するためにはしっかりとした準備が必要です。また、公務員の仕事内容は多岐にわたり、ルーチンワークも多い場合があります。

次に、食品メーカーについてですが、この業界は技術革新が進み、新しい挑戦が多い業界です。年齢に関係なく、新しい技術や知識を学ぶ機会が多いです。しかし、食品メーカーの仕事は肉体労働が多い場合もあり、苦労を避けたいという希望に合わない可能性もあります。

最後に、インフラ業界についてですが、この業界は社会基盤を支える重要な役割を持ち、安定した雇用が期待できます。インフラ業界では、技術的なスキルが求められることが多く、年齢に関係なく活躍できる場があります。しかし、現場での仕事が多いため、肉体的な負担が大きい場合もあります。

今の年収を維持しながら転職することは可能ですが、それにはしっかりとしたスキルや経験が必要です。また、福利厚生を維持するためには、転職先の企業の福利厚生制度をしっかりと確認する必要があります。

転職を検討される際には、自分のスキルや経験、希望する仕事内容、年収、福利厚生などを総合的に考慮し、最適な選択をすることが大切です。また、転職活動をする際には、転職エージェントや転職サイトを利用することも有効です。これらのサービスを利用することで、自分に合った職場を見つける手助けを受けることができます。