派遣を契約期間中に辞めたいため、営業に相談してるのですが理由を聞かれました。実際の理由は派遣同士の人間関係ですが、これは言わない方がいいのでしょうか？違う理由を言うべきですか？

派遣契約期間中に辞めたい場合、営業に相談する際には、理由をどのように伝えるかが重要です。特に、人間関係の問題をどう扱うかは微妙な問題です。

まず、人間関係の問題を直接的に営業に伝えることは、一般的には避けた方が良いでしょう。なぜなら、これは個人的な問題であり、派遣会社にとっては解決が難しい問題である可能性が高いからです。また、そのような情報は、派遣会社があなたの評価を下げる可能性もあります。

代わりに、より一般的な理由を提供することを検討してください。例えば、「個人的な理由」や「家庭の事情」など、具体的ではあるが、個人的な問題を暗示するような理由が適切かもしれません。これにより、営業に対しては誠実でありながら、個人的な問題を直接的に明かすことを避けることができます。

ただし、これはあくまで一般的なアドバイスであり、状況によっては直接的に話すことが適切な場合もあります。例えば、派遣会社があなたのために特別な配慮をしてくれる可能性がある場合や、その問題が職場環境全体に影響を与える場合などです。

最終的には、あなたの状況と、その派遣会社との関係性に基づいて、最適な対応を判断することが重要です。営業とのコミュニケーションを通じて、どのような理由が最も受け入れられるかを見極めることも大切です。