なぜ最近の若者は毎日残業しないのですか？

最近の若者が毎日残業しない理由は、いくつかの要因が絡み合っています。まず、労働基準法の規定により、法定労働時間を超える残業には割増賃金が必要であり、これが企業の経費負担となるため、企業側も残業を抑制しようとする傾向があります。次に、若者自身が働き方改革に対する意識が高まっており、ワークライフバランスを重視するようになっています。彼らは、仕事だけでなく、プライベートや自己啓発にも時間を割くことを求めています。さらに、IT技術の発展により、在宅勤務やフレックスタイム制が普及し、場所と時間に縛られない働き方が可能になっていることも、残業を減らす要因となっています。また、若者の就職先として、ベンチャーやスタートアップ企業が増えており、これらの企業は従来の大企業とは異なる働き方を求めていることも影響しています。これらの要因が重なり合い、最近の若者が毎日残業しない状況が生まれています。