
失業保険受給中に4時間以上のアルバイトを週2日行う場合、受給に影響はありますか?
もっと見る
対策と回答
失業保険受給中にアルバイトを行う場合、受給に影響が出る可能性があります。具体的には、1日4時間以上または週20時間以上の労働を行うと、その期間の失業保険の受給が停止されることがあります。これは、失業保険の目的が労働者の生活保障であり、再就職を促進することにあるためです。
あなたの場合、週に2日、1日4時間以上のアルバイトを予定しているとのことですが、これは週の労働時間が8時間以上となり、失業保険の受給条件を満たさなくなる可能性があります。具体的な影響については、ハローワークに相談することをお勧めします。
また、需給期間の満了日が7年9月15日で、通算被保険者期間が7年9月7日とのことですが、これは失業保険の受給資格期間内であるため、アルバイトを行うことで受給が停止される可能性があります。
失業保険の受給中にアルバイトを行う場合、労働時間や収入額によっては受給が制限されることがあります。具体的な条件や手続きについては、ハローワークに直接相談することをお勧めします。
よくある質問
もっと見る·
大規模なリストラが行われた後、従業員はどうなりますか?·
失業保険の受給資格について、12月2日から入社予定で、11月29日に認定日がある場合、入社前の失業保険は受け取れますか?·
失業保険の給付対象かどうか。A社で7ヶ月、B社で1ヶ月半勤務し、いずれも雇用保険に加入しています。業務災害で怪我をし、復職可能と判断されましたが、現職に支障があるため退職を考えています。怪我による特定理由離職者として失業保険の申請は可能でしょうか?また、B社での雇用保険加入期間が半年に満たない場合、A社の離職票で特定理由離職者として申請することは可能でしょうか?·
失業保険の受給について、結婚を機に引っ越す場合の入籍のタイミングはいつまでにすればよいでしょうか?退職日が12/31で、引越しは12/14に予定されていますが、3月頃に入籍したいと考えています。この場合、失業保険はすぐに受給できますか?·
ADHD・ASDを発症し退職した息子が、障がい者枠で再就職したが、精神科医から休業を勧められている場合、失業保険の代わりに傷病手当金を受け取ることは可能ですか?また、年内に辞める場合の手続きの流れを教えてください。