
10年以上勤めた会社がなくなり、3ヶ月間失業保険を受給していました。3ヶ月で再就職し、お祝い金を受け取りましたが、8ヶ月後に人間関係の問題で自己都合退職しました。再度失業保険を受給できますか?月給は約20万円です。
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対策と回答
失業保険の受給資格については、基本的には前回の失業保険受給終了から1年間以内に再就職し、その後再び失業状態になった場合に、再度失業保険を受給することが可能です。ただし、自己都合退職の場合、通常は3ヶ月間の給付制限期間が設けられます。また、再就職してからの勤務期間が短い場合、失業保険の給付額が減額されることがあります。具体的な受給資格や給付額については、ハローワークに相談することをお勧めします。
よくある質問
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大規模なリストラが行われた従業員は、どのような影響を受けるのでしょうか?·
失業保険の受給資格について、12月2日から入社予定で、11月29日に認定日がある場合、入社前の失業保険は受け取れますか?·
再就職手当の対象条件について教えてください。私は会社から退職勧奨で退職となり、失業保険を使っていませんでした。1カ月以内に再就職先が見つかった場合、再就職手当は対象となりますか?·
再就職手当を受け取ることは可能ですか?失業手当を受け取っていない場合でも、今からハローワークに行って再就職手当を受け取ることはできますか?·
失業保険の移転費について詳しく教えてください。 ハローワーク以外の職業紹介事業者の紹介でも良いと説明文がありますが、 ジョブメドレー(株式会社メドレー)はその中に含まれるでしょうか? 有料職業紹介事業許可番号 特定募集情報等提供事業許可番号 優良募集情報等提供事業者認定番号 ホームページにはこのような記載がありました。これは移転費の対象になりますか?