世のお母様方はどんなパートをしていますか？都内の小学校で給食施設の社員をしている20代女性が、深刻な人手不足に悩んでいます。募集をかけても人が集まらない理由がわかりません。業務内容は皿洗い、配膳、盛り付けで、時給は最低賃金より少し上です。飲食系はきついイメージがあるのでそのせいですか？パートされてる方は何をされてることが多いですか？

日本のお母様方が従事するパートタイムの仕事は多岐にわたります。一般的に、時間の融通が利く仕事が好まれ、例えばコンビニエンスストアやスーパーマーケットでのレジ打ち、品出し、接客業務などが挙げられます。これらの仕事は、子供の送り迎えや家庭の事情に合わせて勤務時間を調整しやすいため、多くのママたちに選ばれています。

一方で、あなたが給食施設で働いているという状況を考えると、募集が難しい理由はいくつか考えられます。まず、飲食業界は一般的に体力的に厳しいというイメージがあり、特に皿洗いや配膳などの仕事は重労働とされることが多いです。また、給食施設の仕事は学校のスケジュールに合わせる必要があり、例えば休日が平日であるなど、一般的なパートタイムの勤務形態とは異なる場合があります。これも応募者が少ない一因となっているかもしれません。

さらに、時給が最低賃金より少し上という点も考慮する必要があります。日本では、生活費の高騰に伴い、働く人々の賃金も上昇傾向にあります。そのため、時給が低いというだけで応募を敬遠する人も多いでしょう。

これらの点を踏まえると、給食施設の人手不足問題を解決するためには、まず仕事の魅力をアピールすることが重要です。例えば、仕事内容の多様性や、学校という環境の良さ、勤務時間の柔軟性などを強調することが考えられます。また、賃金の見直しや福利厚生の充実も、応募者を増やすための有効な手段です。

最後に、パートタイムで働くお母様方が多い仕事としては、上記のコンビニエンスストアやスーパーマーケットの他にも、保育園や幼稚園での保育士補助、クリーニング店での仕事、オフィスの事務作業などがあります。これらの仕事は、子育てと両立しやすいという点で人気があります。