1年と6ヶ月経った後、有給休暇はさらに増えますか？

はい、日本の労働基準法に基づき、有給休暇は勤続年数に応じて増加します。具体的には、勤続6ヶ月後に10日、1年6ヶ月後に11日、2年6ヶ月後に12日、3年6ヶ月後に14日、4年6ヶ月後に16日、5年6ヶ月後に18日、6年6ヶ月以上で20日の有給休暇が付与されます。これは全ての労働者に適用される基本的なルールですが、企業によってはこれ以上の有給休暇を提供する場合もあります。また、有給休暇の取得率が一定水準を下回る場合、労働基準監督署による指導が行われることもあります。従って、勤続年数が増えるごとに有給休暇が増えることは確実ですが、具体的な日数や条件は会社の就業規則や労働契約によりますので、詳細はご自身の雇用主に確認することをお勧めします。