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リクナビエージェントに登録した情報とは別に履歴書が必要ですか?また、面接は基本的に対面で行われますか?

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対策と回答

2024年11月16日

リクナビエージェントを利用する際、登録した情報とは別に履歴書が必要になる場合があります。具体的には、企業によっては、登録情報だけでなく、履歴書や職務経歴書を求めることがあります。これは、企業が候補者の詳細な経歴やスキルを確認するためです。したがって、リクナビエージェントを利用する際は、履歴書や職務経歴書を常に最新の状態に保つことをお勧めします。

また、面接形式についてですが、現在の日本の職場環境では、特にコロナ禍以降、リモート面接の導入が進んでいます。しかし、多くの企業では依然として対面面接が主流です。対面面接は、企業が候補者の雰囲気やコミュニケーションスキルを直接確認するために重要視されています。ただし、リモート面接も徐々に普及しており、特に異動先が遠方の場合や、企業の方針によってはリモート面接が選択されることもあります。したがって、面接形式は企業や職種によって異なるため、事前に確認することが重要です。

よくある質問

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転職面接で、面接官から過去の経歴や現在の状況について、否定的な意見や嘲笑的な言葉を受けた場合、それは企業がストレス耐性を測るための一般的な手法なのでしょうか?また、そのような対応は適切であると考えられるのでしょうか?

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転職先に前の会社を辞めた状況はバレている可能性がありますか?

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