建設業で初出社から体調不良により出勤を拒否され、退職を希望するが、会社から借りたお金の返済方法について悩んでいます。どのように対処すればよいでしょうか？

建設業で初出社から体調不良により出勤を拒否され、退職を希望するが、会社から借りたお金の返済方法について悩んでいる状況について、以下の点を考慮して対処することをお勧めします。

まず、体調不良については、医師の診断書を取得し、会社に提出することで、出勤を拒否された理由を明確にすることができます。これにより、会社側も無理に出勤を求めることができなくなります。

次に、退職については、正式な退職届を提出することが必要です。退職届には、退職の理由や希望する退職日を明記することが重要です。また、退職後の連絡方法についても、会社と話し合い、合意に達することが望ましいです。

会社から借りたお金の返済方法については、分割返済を希望する場合は、返済計画を明確にし、会社と話し合い、合意に達することが必要です。返済計画については、毎月の返済額や返済期間などを明記し、書面で確認することが望ましいです。

また、退職後の連絡方法については、LINEや郵送などの方法でも可能ですが、会社と話し合い、合意に達することが重要です。特に、お金の返済に関しては、書面での確認が必要ですので、郵送などの方法でも可能ですが、会社と話し合い、合意に達することが望ましいです。

最後に、退職については、自分勝手で非常識な行動を取ることは避けるべきです。会社との良好な関係を維持することが、今後のキャリアにもプラスになることを忘れずに、冷静に対処することが重要です。