就活で求人を探しているときに「就活woman」とタグがついている求人があるのですが、これは女性しか採用しないという意味でしょうか？それとも女性を積極的に採用する事を意味しているのでしょうか？

就活で求人を探しているときに「就活woman」とタグがついている求人がある場合、これは通常、女性を積極的に採用することを意味します。日本の労働法では、性別に基づく差別は禁止されており、女性しか採用しないという表現は違法です。したがって、「就活woman」というタグは、女性に対して特にアピールしたい求人であることを示すものです。これは、女性が働きやすい環境や、女性の働き方に配慮した制度があることを示す場合が多いです。男性であっても、このような求人に応募することは可能ですが、女性に対する優遇措置がある場合もあるため、その点を理解した上で応募することが重要です。