退職してから1ヶ月が経ちました。その間ハロワークに行かなかったのですが、今ハロワークに行って失業保険を申し込んだら、申し込んだ日にちからの受給になりますか？

退職後、失業保険の受給を希望する場合、基本的には退職後7日以内にハローワークに行き、求職の申込みを行う必要があります。これを怠ると、失業保険の受給資格が得られない可能性があります。

しかし、退職後1ヶ月が経過している場合でも、ハローワークに行き、失業保険の申請を行うことは可能です。ただし、申請日からの受給となるのではなく、退職日からの受給となるため、申請が遅れるほど受給できる期間が短くなります。

具体的には、退職日から1年間が失業保険の受給期間となります。そのため、1ヶ月遅れて申請した場合、受給できる期間は11ヶ月となります。また、申請が遅れると、最初の失業認定日も遅れるため、最初の給付金の支給が遅れることになります。

したがって、退職後できるだけ早くハローワークに行き、失業保険の申請を行うことが重要です。また、申請時には、退職証明書や給与明細などの必要書類を持参する必要がありますので、事前に準備をしておくとスムーズに手続きを進めることができます。