10人ほどの会社でパートタイムで働いています。週20時間未満で年収150万を超える場合、扶養から外れますか？また、社会保険に加入しないとダメですか？

年収150万円を超える場合、基本的には扶養から外れることになります。具体的には、配偶者控除や配偶者特別控除の対象から外れる可能性があります。ただし、これはあくまで一般的な基準であり、実際には家族構成やその他の所得状況によって異なる場合があります。

社会保険については、週20時間未満の勤務であっても、以下の条件を満たす場合は社会保険への加入が義務付けられています。

1. 週の所定労働時間が20時間以上であること。
2. 1年以上の雇用見込みがあること。
3. 学生でないこと。
4. 賃金月額が88,000円以上であること。
5. 従業員数が常時501人以上の企業に勤務していること。

しかし、あなたの場合は週の所定労働時間が20時間未満であり、かつ従業員数が501人未満の企業に勤務しているため、社会保険への加入は義務ではありません。ただし、社会保険に加入することで、病気やケガ、出産、老後などの生活リスクに備えることができるため、加入を検討することも一つの選択肢です。

詳細な条件や手続きについては、最寄りの税務署や社会保険事務所に相談することをお勧めします。