
10月の中旬から新しいところに入社したのですが、給料が当月末締め当月25日払いとなっており実際に25日に入ってるか確認したところ入っていなかったのでだいたい何日ごろになるか教えてください
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対策と回答
新しい職場に入社した際の初回給与の支払日については、通常、入社日が給与計算期間の途中であるため、次の給与計算期間に合算されることが一般的です。具体的には、10月の中旬に入社した場合、10月末締めの給与は10月1日から10月31日までの勤務分となりますが、入社日以降の勤務分のみが計算されます。この場合、10月25日に支払われる給与には含まれないため、通常は次の給与計算期間(11月1日から11月30日)に合算され、11月25日に支払われることになります。ただし、これは一般的な例であり、企業によって給与計算の方法や支払日が異なる場合があります。具体的な日程については、就業規則や雇用契約書、あるいは人事部門に確認することをお勧めします。
よくある質問
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ボーナスについて質問です。事務をしている21歳女性で、平日は月から金曜日まで残業なく、月に2回土曜日出勤という勤務形態です。手取りは約14万、勤務は一年です。冬のボーナスが手取り以下で落ち込んでいます。後から入った40代の方は勤務3ヶ月にも関わらず1ヶ月分が普通に貰えるらしく、仕事量も同じくらいです。個人の会社なのでそういった金額は上司(実質社長)が決めています。夏のボーナスは5万円で勤務期間が1年に満たないからなのかな、貰えるだけありがたい。と思っていましたが新しく入った方が3ヶ月でそれ以上に貰えている事を知ってしまい、その方にもそういった感情を向けてしまう自分が嫌でたまりません....。平均でどの程度貰っているものなのでしょうか?また転職をした方が良いでしょうか?·
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