夫の年収が500万円、妻の年収が110万円で扶養枠内の場合、妻が年間140〜150万円の収入で転職した場合、世帯年収は減少しますか？

妻が転職して年間140〜150万円の収入を得ることになる場合、世帯年収が減少するかどうかはいくつかの要因に依存します。まず、現在の妻の収入が110万円であり、これは所得税の扶養控除の範囲内です。妻が新しい仕事で140〜150万円の収入を得ると、扶養控除から外れることになり、所得税が発生します。

具体的には、妻の新しい年収から給与所得控除（約65万円）と基礎控除（48万円）を差し引いた額に所得税が課されます。これに加えて、社会保険料（健康保険と厚生年金）も新たに支払う必要があります。社会保険料は約15%程度で、140〜150万円の収入に対して約21〜22.5万円となります。

これらの控除や社会保険料を考慮すると、妻の手取り収入は140〜150万円から約30〜35万円程度減少します。つまり、妻の手取り収入は約110〜115万円となり、現在の110万円と比較してほとんど変わらないか、若干増える可能性があります。

しかし、世帯年収全体で見ると、夫の年収500万円に妻の新しい年収140〜150万円を加えると、合計640〜650万円となります。これは現在の世帯年収610万円（夫500万円+妻110万円）よりも増加しています。ただし、妻の手取り収入が減少することを考慮すると、世帯全体の可処分所得は若干減少する可能性があります。

また、妻が働く日数が30日増えることで、労働時間や生活の質に影響が出るかもしれません。これらの点も総合的に考慮する必要があります。結論として、世帯年収自体は増加しますが、手取り収入や生活の質の面では減少する可能性があります。