2週間前に退職を言うのは遅いですか？もし、止められたり、伸ばされたら説明どうすればいいですか？

退職を伝えるタイミングは、通常、退職を決意した後できるだけ早く行うことが望ましいです。ただし、2週間前に退職を伝えること自体は必ずしも遅いとは言えません。重要なのは、その理由を明確に伝え、可能な限り業務の引継ぎや後任者の確保に協力することです。

もし、退職を止められたり、期間が伸ばされた場合、まずはその理由を聞き、冷静に対応することが大切です。その上で、自分の決断の理由を再度説明し、可能な限り柔軟に対応する姿勢を示すことが求められます。ただし、自分のキャリアや生活にとって最善の選択をすることも重要です。そのため、相手の要求と自分の希望をバランスよく調整することが必要です。

また、退職の理由が職場環境や待遇などの問題である場合、それを率直に伝えることも一つの方法です。ただし、その際には建設的なフィードバックとして伝えることで、会社の改善につなげることができます。最終的には、自分の決断を尊重し、それに向けて前向きに進むことが大切です。