明日にでも会社を辞めたいです。仕事も人間関係も疲れてしまいました。4月入社で新人の私は仕事も半人前、毎日先輩に怒られて人格や私の今までの人生を否定されて、契約社員で給料もバイト並み。なんでこんな待遇で毎日いやな思いしないとだめなんだと卑屈になる日々です。私の会社は円満退職でもそうでなくても習慣で、その人が出勤最後の日にお別れ会てきなことをして色紙を渡しています。円満退職じゃない人にいやいや色紙を書いたりお別れ会をしているのを目の当たりにしているので自分が辞めるときもきっと、みんないやいややるんだろうなとか考えると、就業規則にある１ヶ月前に退職意志を伝えるのがつらいです。今すぐに消えたいです。明日から体調不良など理由をつけて休み→電話で退職意志を伝えて→退職届提出(郵送か同期づたえで)→退職。これは成立しますでしょうか。お詳しい方、アドレスお願いします。

日本の労働法により、退職する場合は通常、退職する意志を会社に伝える必要があります。これは、会社が後継者の確保や業務の引継ぎなどを計画するために必要な措置です。しかし、あなたの状況は非常に困難であり、精神的にも肉体的にも疲弊していることが理解できます。

あなたが提案した方法、すなわち体調不良を理由に休み、電話で退職意志を伝え、退職届を郵送または同僚を通じて提出する方法は、技術的には可能です。しかし、この方法は会社との関係をさらに悪化させる可能性があります。会社は退職届を受け取った後、あなたに対して法的な措置を取ることはありませんが、あなたの履歴書に悪影響を与える可能性があります。

あなたの状況を考慮すると、まずは労働基準監督署に相談することをお勧めします。彼らはあなたの権利を保護し、あなたの状況を改善するための助言を提供することができます。また、弁護士に相談することも一つの選択肢です。彼らはあなたの法的権利を理解し、あなたの状況に最適なアドバイスを提供することができます。

最後に、あなたの精神的な健康も重要です。あなたが感じているストレスや疲労は深刻な問題であり、専門家の助けを求めることを検討することをお勧めします。あなたの健康と幸福を最優先に考えるべきです。