退職時の菓子折りの贈り時について

退職時の菓子折りの贈り時について、一般的には退職後の最初の給料日に持っていくことが適切です。あなたの場合、主人が9月いっぱいで退職し、給料が手渡しで支払われるため、10月の給料日に菓子折りを持っていくことが適切です。これは、退職後も一緒に働いてきた同僚との最後の交流として、感謝の意を表す良い機会となります。また、11月の給料日に持っていくことも考えられますが、それは退職後の給料日としては最後の機会となるため、10月の給料日に持っていくことをお勧めします。これにより、退職後も同僚との関係を維持し、感謝の意を伝えることができます。