仕事を辞めた後、最後の給料が振り込まれた際に、前の会社の社長に連絡する必要があるのでしょうか？

退職後の最後の給料が振り込まれた際に、前の会社の社長に連絡する必要性は、個々の状況によります。一般的には、退職時に円満な関係を保つために、感謝の意を表す連絡をすることが望ましいとされています。しかし、退職の理由が不満やトラブルによるものであった場合、そのような連絡を避けることも理解できます。

日本の職場文化では、感謝の気持ちを表現することが重視されることが多いです。しかし、あなたの場合、退職に至るまでに嫌味を言われたり、不満があったことを考慮すると、連絡をしない選択も合理的です。

ただし、会社側からの視点で考えると、給料を支払ったにも関わらず連絡がないことに困惑する可能性があります。これは、会社が従業員との最後のコミュニケーションを期待しているからかもしれません。

結論として、連絡するかどうかはあなたの判断に委ねられますが、連絡をすることで、最後の印象を改善する可能性もあります。一方で、連絡をしないことで、あなたの精神的な負担を軽減することもできます。どちらの選択も一理ありますので、あなたの心の平穏を第一に考えて決定することをお勧めします。