
40代後半の転勤族の妻で、小6の子供がいます。結婚以来専業主婦をしており、現在の土地に定住することを決め、パートを探そうと思います。独身時代の仕事や所有している資格を生かせる仕事、年齢や働ける曜日や時間帯などの条件に合うパートを探していますが、なかなか見つかりません。近くの商業施設では週末働けることやフルタイム・シフト制で働けることがほとんどです。夫は週末も出張することがあり、子供は繊細なため、平日の午前中~午後の早い時間のパートが希望です。年齢も高くなり、専業主婦歴も長いため、何か仕事に就いて働いた実績を作りたいと思っていますが、実務経験の無さも考えると、やってみたい仕事ではなく、採用していただけそうな仕事に応募するべきでしょうか?皆様は、パートとは言え、ある程度は自分が希望する仕事を選んで応募されていますか?
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対策と回答
40代後半の転勤族の妻としてパートを探す際のアドバイスをいくつか提供します。まず、自分の希望する仕事を選ぶことは非常に重要です。ただし、その希望に合う仕事を見つけるためには、現実的な条件も考慮する必要があります。例えば、あなたの場合、平日の午前中から午後の早い時間帯に働けることが理想的ですが、そのような条件に合う仕事は限られているかもしれません。そのため、まずは自分の希望する時間帯に働ける仕事を探すことから始めることをお勧めします。その上で、独身時代の仕事や所有している資格を生かせる仕事を探すことができます。また、近くの商業施設では週末働けることやフルタイム・シフト制で働けることがほとんどですが、そのような仕事に応募することも一つの選択肢です。ただし、その場合は夫のスケジュールや子供の状況を考慮する必要があります。最後に、年齢や専業主婦歴が長いことを考えると、まずは何か仕事に就いて働いた実績を作りたいという気持ちは理解できます。しかし、そのために無理をする必要はありません。自分が希望する仕事を選び、その仕事に向けて努力することが大切です。皆様は、パートとは言え、ある程度は自分が希望する仕事を選んで応募されています。そのため、あなたも自分の希望する仕事を選び、その仕事に向けて努力することをお勧めします。
よくある質問
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時給が最低賃金で少人数かつ作業が単純、簡単なパート(コミュ力必要なし)と、時給が最低賃金より80円ほど高く、大人数かつ複雑な作業があるパート(大人数ゆえにコミュ力必要)のどちらを選びますか?当方、40代子持ち主婦、過去職は経理事務、医療事務、直近10年は専業主婦です。·
居酒屋の仕込みパートで、午後からのホールスタッフ、キッチンスタッフと交流する機会はありますか?顔や名前を知ることはありますか?·
パートで働いている方、仕事は何年続いていますか?1年契約で他へ行く、という答えもあればお願いします。·
独身の女性がフルタイムのパートとして働く理由は何ですか?また、就職活動がうまくいかなかった、正社員を早期退職した、就職先が決まらなかったなどの理由を面接時に述べても採用される可能性はありますか?·
同じ会社のパート求人について、直接採用と派遣のどちらが良いか、メリットデメリットを教えてください。