求人票に「残業代別途支給」と書いてありました。これはどう意味か教えてください。また、「残業は滅多にない」と「固定残業代は無し」と記載がありました。

求人票に記載された「残業代別途支給」という表現は、基本的な給与とは別に、残業時間に対して追加で支払われる賃金があることを示しています。これは、残業が発生した場合、通常の労働時間外の労働に対して、法律に基づいて割増賃金が支払われることを意味します。

「残業は滅多にない」という記載は、その職場では定期的な残業が発生することはほとんどないことを示唆しています。これは、労働者が定時で帰宅できる可能性が高いことを意味し、生活のバランスを保つ上で重要な情報となります。

また、「固定残業代は無し」という記載は、給与に固定で含まれる残業代がないことを示しています。固定残業代とは、一定時間分の残業を想定して、その分の賃金を基本給に含めて支払う制度です。この記載がない場合、残業が発生した時間に応じて、別途残業代が支払われることになります。

これらの情報を総合すると、この求人は、基本的な給与に加えて、必要に応じて残業代が支払われるが、定期的な残業はほとんどないという職場環境を提供していることがわかります。これは、労働者の生活と仕事のバランスを重視している企業である可能性が高いと言えます。