旦那が転勤を命じられました。二歳の子供が居て、私もフルタイムの正社員で金融関係の仕事についております。ついて行くべきか、単身赴任で行ってもらうか悩んでいます。同じような経験をお持ちの方、アドバイスや助言、意見何でも結構です。参考にさせてください。

旦那さんの転勤に伴う家族の移動や単身赴任の決定は、多くの家族にとって重大な決断です。特にあなたがフルタイムの正社員であり、子供もまだ幼いという状況では、この決定はさらに複雑になります。以下に、あなたの状況を考慮したいくつかのアドバイスを提供します。

まず、あなたの仕事の状況を考慮することが重要です。金融関係の仕事は専門性が高く、転勤先で同様の仕事を見つけることが難しい場合もあります。あなたの仕事の安定性と将来性を確保するために、転勤先での就職状況を事前に調査することをお勧めします。また、会社に転勤に伴う支援制度があるかどうかも確認する価値があります。

次に、子供の教育環境も重要な要素です。二歳の子供はまだ保育園に通っているかもしれませんが、新しい環境への適応は子供にとっても大きなストレスとなります。新しい保育園や幼稚園の環境、教育方針などを事前に調査し、子供が安心して過ごせる環境を選ぶことが大切です。

単身赴任の場合、旦那さんが一人で新しい環境に適応する必要があります。これには精神的な負担も大きいため、定期的な家族との連絡や訪問を計画することが重要です。また、旦那さんが単身赴任中に発生する生活上の問題（住居、食事、健康管理など）についても、事前に準備をすることをお勧めします。

最後に、家族全体の幸福を考慮することが重要です。あなたと旦那さん、そして子供の生活の質が向上する選択をすることが大切です。どちらの選択も一長一短がありますので、家族でよく話し合い、それぞれの状況を考慮した上で最適な選択をすることをお勧めします。

これらのアドバイスがあなたの決断の一助となれば幸いです。