職業訓練校を終えてから2ヶ月が経ち、良い求人があるので応募しようと考えています。職業訓練校に報告する紙がありますが、それを無視しても構いませんか？それとも、企業側の負担と休暇の負担を減らすために、期日満了後に就職活動をする方が良いでしょうか？

職業訓練校を卒業してから2ヶ月が経ち、良い求人があるので応募しようと考えている場合、まず職業訓練校に報告する紙について考える必要があります。通常、職業訓練校では卒業後の就職状況を把握するために、定期的に報告を求めることがあります。これは、訓練校の成果を評価し、改善するための重要な情報源となります。したがって、報告書を無視することは推奨されません。

一方、就職活動については、期日満了後に行うことが望ましいとされることがあります。これは、企業側の負担と休暇の負担を減らすためです。しかし、これは必ずしも絶対的なルールではありません。求人が良い機会であり、その応募が自分のキャリアにとって重要であると判断した場合、適切なタイミングで応募することが合理的です。

結論として、職業訓練校への報告は重要であり、無視すべきではありません。就職活動については、個々の状況に応じて判断し、良い機会であれば適切なタイミングで応募することが重要です。