事務職として正社員採用を目指すのは難しいですか？23歳、社会人2年目で、現在は無期雇用派遣でヘルプデスクの仕事をしています。新卒のときに事務職を目指して就活をしていたのですが、なかなか決まらずSESに入社しました。もともと事務職がしたかったので転職を考えています。事務職は倍率も高く正社員として採用されるのは難しいと思っています。しかも、未経験ですので。そこで、無期雇用派遣の事務職を受け、そこで経験を積んでから正社員の事務を目指したいと考えております。無期雇用で事務職経験した場合でも事務として転職するのは難しいですか？事務以外の職種は自分に向いてないような気がして挑戦しようと思えないのです。

事務職として正社員として採用されることは、確かに競争が激しい分野です。特に未経験者にとっては、その難易度はさらに高くなります。しかし、それは決して不可能ではありません。以下に、あなたの状況に基づいたいくつかのアドバイスを提供します。

まず、無期雇用派遣の事務職を受けることは、経験を積むための良い方法です。派遣社員としての経験は、正社員としての採用においても評価されることがあります。特に、あなたがその職務をどれだけ真剣に取り組んでいるか、どれだけの成果を上げているかが重要です。

次に、転職活動を行う際には、自分のスキルや経験を最大限にアピールすることが重要です。あなたがヘルプデスクでの経験を持っていることは、事務職に必要なコミュニケーション能力や問題解決能力を証明する良い材料となります。これらのスキルを履歴書や面接で強調することで、未経験であることのデメリットを軽減することができます。

また、事務職以外の職種についても、一度自分のスキルや興味に合ったものを探してみることをお勧めします。あなたが思っている以上に、多くの職種で必要とされるスキルは共通していることが多いです。例えば、ヘルプデスクの経験は、顧客サービスや営業などの職種でも活かすことができます。

最後に、転職活動を成功させるためには、継続的な自己啓発とスキルアップが不可欠です。例えば、事務職に必要なスキルを学ぶための講座やセミナーに参加することで、自分の市場価値を高めることができます。

結論として、事務職として正社員として採用されることは決して容易ではありませんが、適切な戦略と努力によって達成することは可能です。無期雇用派遣の事務職経験を積むことも、その一つの方法です。また、事務職以外の職種についても、一度自分の可能性を広げてみることをお勧めします。