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テンプスタッフのオンライン登録と電話登録はどちらが良いですか?事務の派遣を考えていますが、仕組みがよく分かりません。事務経験もなく、とってもらえるか不安です。テンプスタッフの会社が自分の県になく、電話かオンラインで登録しようと思っていますが、どちらが良いのか教えていただけますか?

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対策と回答

2024年11月19日

テンプスタッフのオンライン登録と電話登録のどちらが良いかについては、個々の状況によります。オンライン登録は手続きが簡単で、自分のペースで進められるため、時間や場所の制約が少ない人に適しています。一方、電話登録は直接的なコミュニケーションが可能で、不明点や疑問点を即座に解消できるため、初めての経験で不安がある人に向いています。事務の派遣については、経験がなくても、基本的なスキルや積極的な態度があれば採用の可能性はあります。テンプスタッフなどの派遣会社は、未経験者の育成にも力を入れていることが多いため、まずは登録をしてみることをお勧めします。登録方法については、自分にとって最も適した方法を選ぶことが大切です。

よくある質問

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派遣の職場見学をキャンセルしたい。リクルートスタッフィングで就業中で、12月末で満了します。1月からの仕事をリクルートで探しています。就業中なので、エントリー後リクルートから連絡がきても、仕事中でタイミングよく折り返し電話ができず、なかなか難しさを感じてました。社内選考に進むか否かのメッセージもくるので、仕事内容は後日営業から聞くことにして、とりあえず進めてもらいました。木曜日にエントリーして社内選考に進み、金曜日の退勤後に営業から連絡がきました。週明け月曜日の17時より職場見学となったと言われました。かなり急だなと思いましたが、月曜日出社後に就業先に当日早退の申し入れをするしかありません。ただ今だに、職場見学の日程メールがきません。金曜日か土曜日には送りますと営業から言われ待ちましたが届きません。土曜日に営業に夕方ショートメッセージをしましたが返信ありません。すごく不安で不信感がわいています。また、職場見学の前は確か打ち合わせの時間もあるはずです。その時間も把握した上で、就業先に早退時間の相談をしようと思ってました。何だかいい加減で、仮に就業してもこの先が思いやられるのですが、職場見学辞退してもいいと思いますか?今晩にでも、メッセージで断りを入れることを考えてはいます。私も早退で賃金がマイナスになりますし、最初から営業がいい加減なパターンって就業しても上手くいかないことが経験上あるので、営業の相性も大事にしています。

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派遣社員として事務の仕事をしていますが、自分に合わないと感じています。正社員として作業員の仕事に転職したい場合、契約の違いから難しいのでしょうか?また、来月の話し合いで自分の希望を伝えるべきでしょうか?

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