
現在派遣社員で、退職を考えている者です。即退職できる退職代行サービスを使おうと思っているのですが、派遣の営業担当に電話で辞める旨を伝えてから退職代行サービスを使った方がいいでしょうか?
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対策と回答
退職代行サービスを利用する前に、派遣の営業担当に退職の意向を伝えることは非常に重要です。これにより、会社側が退職の手続きをスムーズに進めることができます。まず、派遣の営業担当に電話で退職の意向を伝え、退職手続きの詳細を確認してください。その後、退職代行サービスを利用することで、退職手続きの負担を軽減することができます。退職代行サービスは、退職願や退職届の作成、会社への提出、給与や退職金の受け取り手続きなどを代行してくれるサービスです。ただし、退職代行サービスを利用する際は、サービス内容や費用、信頼性などを十分に確認することが重要です。また、退職の理由や条件についても、派遣の営業担当としっかりと話し合うことが大切です。退職後の再就職支援や、退職金の支払い条件なども、この段階で確認しておくと良いでしょう。
よくある質問
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