日雇い派遣の例外について質問です。世帯年収500万円以上で主たる生計者ではない場合、本人年収とその他の方の続柄を記入するよう派遣登録先に言われました。自分の場合、年収は500万円以下で未婚、親は既に他界し、世帯は別ですが同居している義弟に家賃や生活費の半分以上を出してもらっています。この場合、その他の方に義弟を記入してもよろしいでしょうか？
もっと見る
対策と回答
日雇い派遣の登録において、世帯年収や主たる生計者に関する情報を求められることがあります。これは、派遣会社が労働者の経済状況を把握し、適切な雇用管理を行うためです。あなたの場合、年収が500万円以下であり、未婚で親も他界しているため、主たる生計者ではないと判断される可能性が高いです。
同居している義弟から家賃や生活費の半分以上を出してもらっているという状況は、義弟が実質的に経済的支援を行っていることを示しています。このような場合、義弟を「その他の方」として記入することは一般的に適切と考えられます。ただし、具体的な記入方法や必要な情報は派遣会社の指示に従うことが重要です。
派遣登録の際には、必ず派遣会社の担当者に現在の状況を詳しく説明し、記入すべき内容について確認することをお勧めします。これにより、誤解や不備がないようにすることができます。また、義弟との関係や経済的支援の詳細を文書化しておくことも、後々のトラブル防止に役立つでしょう。
よくある質問
もっと見る·
派遣で纏め役をやっているのですが、同僚の態度や上司の対応に困っています。具体的には、同僚が休んだり早退した後に感謝の言葉がなく、またミスを指摘されても謝罪せず、派遣の担当上司に状況を訴えても私の話をスルーして私の指導が悪いと言われます。これはパワハラに当たらないでしょうか？また、辞めるべきか悩んでいます。アドバイスをお願いします。·
派遣社員として、明日の勤務が8時から19時過ぎまでありますが、夜に引越しがあります。定時で帰りたい場合、明日の朝に定時で帰りたいと伝えるべきでしょうか？·
SESと日総工産などの人材派遣の違いは何ですか？·
派遣社員としてA企業で働いています。半年後に正社員試験があり、その中に作文が含まれています。作文では、小学生の時にA企業を見学した経験を書こうと思っています。その際、「小学生の時に見学に来たことがあり」という表現を、もう少し丁寧で試験の作文に適した表現に変えたいです。どのような表現が適切でしょうか？·
現在正社員として働いていますが、隙間時間に働きたいと思い派遣会社に登録しようとしたところ、登録ができません。その理由を教えてください。