公務員から転職すべきでしょうか？精神疾患を発症し、職場の人間関係が原因で90日間休職しています。復職を考える一方で、転職して適性のある仕事に就きたいとも考えています。学歴が無いため、転職するとパートや派遣になる可能性があります。どちらを選ぶべきでしょうか？

公務員から転職するかどうかの決断は、個人の健康、幸福、そして長期的なキャリアプランに大きく影響します。まず、現在の職場環境が精神疾患の原因となっていることを考慮すると、復職後も同様の環境にさらされることで健康がさらに悪化するリスクがあります。公務員としての安定した収入と社会的地位は魅力的ですが、それが健康を犠牲にするものであれば、長期的な視点で見直す必要があります。

転職を選択する場合、新しい職場での人間関係や仕事内容についても不安があるかもしれませんが、自分に合った環境で働くことで、精神的な負担を減らし、仕事へのモチベーションを高めることができる可能性があります。また、転職によって新しいスキルを習得し、キャリアアップの機会を得ることも考えられます。

学歴が無いことが転職のハードルとなるかもしれませんが、実務経験や職業訓練を通じて、新しい分野でのスキルを身につけることができます。転職支援サービスや職業カウンセリングを利用することで、適性のある仕事を見つける手助けを受けることができます。

最終的な決断はあなた自身にかかっていますが、健康と幸福を最優先に考え、長期的なキャリアプランとのバランスを取ることが重要です。専門家の意見を聞くことも、決断を下す上で役立つでしょう。